ESG Eğitimleri & Yetkinlik Geliştirme

ESG Analitiği. Değerlendirme. Etki.
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

Ekiplerinize ESG’yi Uygulama Yetkinliği Kazandırın.

Kalıcı ESG ilerlemesi, konuları anlayan ve öğrendiklerini uygulayabilen insanlara bağlıdır.

ESG360; yönetim kurulları, üst yöneticiler, uygulayıcılar, operasyon ekipleri, satın alma uzmanları ve tedarikçiler için uygulamaya dönük öğrenme programları geliştirir.

Çalışmaya başlamadan önce amaçları, uygulanacak kriterleri, kapsam sınırlarını ve teslim edilecek çıktıları birlikte belirleriz. Her çalışma; ilgili kanıtları açık sorumluluklar, uygulanabilir adımlar ve belgelenmiş sınırlamalarla ilişkilendirir.

01Anlayın

Ortak ESG bilgisi oluşturun.

02Hayata Geçirin

Role özgü kararları uygulayarak öğrenin.

03Yönlendirin

Sorumluları ve liderleri yetkinleştirin.

04Sürdürün

Yetkinlikleri günlük işe aktarın.

Alt Hizmetlerimiz

Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme Hizmetlerini İnceleyin

Hizmetin dayanağını, yöntemini, iş gerekçesini, ESG360 desteğini ve sağlayacağı değeri incelemek için bir alt hizmet seçin.

01
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

Yönetim Kurulu için ESG Farkındalığı

Yönetim kurulu üyelerine önemli ESG konularını ve yönetimin yanıtlarını gözetme yetkinliği kazandırın.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

Yönetim kurulu üyelerine önemli ESG konularını ve yönetimin yanıtlarını gözetme yetkinliği kazandırın.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Bilgilendirmeleri kuruluşa uyarlayın; yönetim kurulu senaryolarını kullanarak strateji, risk, yönetişim, raporlama ve gözetim sorularını tartışın.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

Yönetim kurulu farkındalığı, bilgiye dayalı sorgulamayı ve ESG öncelikleri için açık hesap verebilirliği destekler.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Yönetim kurulu bilgilendirmeleri, tartışma materyalleri ve gözetim kontrol listesi sunarız.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

Bu hizmetin kuruluşunuzda uygulanması için gereken kanıtları, sorumlulukları ve somut adımları bir araya getiririz.

02
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

Üst Yönetim için ESG Eğitimi

Üst yöneticileri strateji, operasyonlar ve performans genelinde ESG önceliklerine liderlik etmeye hazırlayın.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

Üst yöneticileri strateji, operasyonlar ve performans genelinde ESG önceliklerine liderlik etmeye hazırlayın.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Ödünleşimleri, kaynak tahsisini, yönetişimi ve uygulama sorumluluklarını incelemek için yönetim vakalarını ve karar çalıştaylarını kullanın.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

Üst yönetimin uyumu, taahhütlerin koordineli iş kararlarına dönüşmesine yardımcı olur.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Liderlik oturumları ve kuruluşun öncelikleriyle bağlantılı bir üst yönetim eylem gündemi geliştiririz.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

Bu hizmetin kuruluşunuzda uygulanması için gereken kanıtları, sorumlulukları ve somut adımları bir araya getiririz.

03
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

ESG’nin Temelleri

Kuruluş genelinde ortak bir ESG anlayışı oluşturun.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

Kuruluş genelinde ortak bir ESG anlayışı oluşturun.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Hedef kitlenin ihtiyaçlarını değerlendirin; ilgili çevresel, sosyal ve yönetişim konularını, sorumlulukları ve iş örneklerini açıklayın; öğrenmeyi kontrol edin ve geri bildirim toplayın.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

Ortak dil ve farkındalık, ekiplerin sorunları tanımasına ve tutarlı davranmasına yardımcı olur.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Anlaşılır, role uygun oturumlar ve uygulamaya dönük kazanımlar geliştiririz.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

ESG kavramlarını, kişilerin kendi işlerinde aldığı kararlarla ilişkilendiririz.

04
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

ESG Uygulayıcı Eğitimi

Günlük ESG uygulamasından sorumlu çalışanların uygulama yetkinliğini geliştirin.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

Günlük ESG uygulamasından sorumlu çalışanların uygulama yetkinliğini geliştirin.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Değerlendirme, önemlilik, göstergeler, kontroller, raporlama ve eylem planlamasına ilişkin vaka çalışmaları kullanın; katılımcı çalışmalarını ve geri bildirimlerini inceleyin.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

Uygulayıcılar, karmaşık ESG çalışmalarını yönetmek için tekrarlanabilir yöntemlere ve araçlara ihtiyaç duyar.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Yapılandırılmış modüller, çalışma şablonları ve uygulamalı alıştırmalar sunarız; ayrıca açıkça kararlaştırılmadıkça eğitim tamamlama kaydı akredite bir mesleki yeterlilik oluşturmaz.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

Bu hizmetin kuruluşunuzda uygulanması için gereken kanıtları, sorumlulukları ve somut adımları bir araya getiririz.

05
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

CSRD/ESRS Eğitimi

Geçerli raporlama yaklaşımı ve ESRS kavramları hakkında uygulamaya dönük bilgi geliştirin.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

Geçerli raporlama yaklaşımı ve ESRS kavramları hakkında uygulamaya dönük bilgi geliştirin.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Oturumları katılımcı rollerine uyarlayın; kararlaştırılan raporlama bağlamında önemlilik, açıklamalar, veri sorumluluğu ve kanıtlara ilişkin alıştırmalar yapın.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

Ekiplerin, raporlama gereklilikleri ve kendi çalışmalarının katkısı hakkında ortak anlayışa ihtiyacı vardır.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Eğitim materyalleri, uygulamalı alıştırmalar ve role özgü raporlama kontrol listeleri sunarız.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

Bu hizmetin kuruluşunuzda uygulanması için gereken kanıtları, sorumlulukları ve somut adımları bir araya getiririz.

06
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

GRI Eğitimi

GRI raporlama kavramlarını ve bunların kuruluşun etkilerine nasıl uygulandığını anlamayı sağlayın.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

GRI raporlama kavramlarını ve bunların kuruluşun etkilerine nasıl uygulandığını anlamayı sağlayın.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Seçilen standartlara göre konu seçimi, yönetim açıklamaları, göstergeler ve rapor dizini hazırlama alıştırmaları kullanın.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

Uygulamaya hâkimiyet, ekiplerin etki bilgilerini ve raporlama kanıtlarını düzenlemesine yardımcı olur.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Özelleştirilmiş eğitimler ve alıştırmalar sunarız; talep edilmesi halinde, program tarafından resmen tanınan eğitimler yalnızca uygun tanınmaya sahip bir sağlayıcı aracılığıyla düzenlenir.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

Bu hizmetin kuruluşunuzda uygulanması için gereken kanıtları, sorumlulukları ve somut adımları bir araya getiririz.

07
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

İklim ve Karbon Eğitimi

Ekiplerin emisyonları, iklim risklerini ve geçiş eylemlerini anlamasına yardımcı olun.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

Ekiplerin emisyonları, iklim risklerini ve geçiş eylemlerini anlamasına yardımcı olun.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Emisyon kapsamlarını, envanter sınırlarını, veri kaynaklarını, azaltım seçeneklerini, iklim risklerini, hedefleri ve ilgili kurum içi kararları ele alın.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

İklim hedefleri, bilgileri yorumlayabilen ve eylemleri uygulayabilen çalışanlar gerektirir.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Öğrenmeyi operasyon, satın alma, finans ve liderlik rollerine uyarlarız.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

Teknik iklim kavramlarını uygulamaya dönük iş tercihlerine dönüştürürüz.

08
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

ESG Risk Eğitimi

Risk ve operasyon ekiplerine ESG risklerini belirleme ve değerlendirme yetkinliği kazandırın.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

Risk ve operasyon ekiplerine ESG risklerini belirleme ve değerlendirme yetkinliği kazandırın.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

İşletmeye özgü senaryolar kullanarak risk belirleme, etki değerlendirmesi, kontrol incelemesi ve üst mercilere bildirim uygulamaları yapın.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

Tutarlı değerlendirme yöntemleri, kurumsal risk yönetimiyle entegrasyonu destekler.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Risk sorumluları için senaryo çalışmaları, değerlendirme şablonları ve rehberlik sunarız.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

Bu hizmetin kuruluşunuzda uygulanması için gereken kanıtları, sorumlulukları ve somut adımları bir araya getiririz.

09
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

Sürdürülebilir Satın Alma Eğitimi

Tedarik ve tedarikçi yönetiminde ESG gerekliliklerini uygulama konusunda satın alma yetkinliği geliştirin.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

Tedarik ve tedarikçi yönetiminde ESG gerekliliklerini uygulama konusunda satın alma yetkinliği geliştirin.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Kategori riski, ihale kriterleri, tedarikçi kanıtları, değerlendirme ve düzeltici faaliyet vakaları üzerinde çalışın.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

Satın alma ekipleri, beklentileri ticari süreçlere yerleştirmek için uygulanabilir yöntemlere ihtiyaç duyar.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Satın alma uzmanları için çalıştaylar, tedarik kontrol listeleri ve tedarikçi katılım araçları sunarız.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

Bu hizmetin kuruluşunuzda uygulanması için gereken kanıtları, sorumlulukları ve somut adımları bir araya getiririz.

10
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

Tedarikçi ESG Eğitimi

Satın alma ekiplerine ve tedarikçilerle çalışan ekiplere ESG konularını yönetme yetkinliği kazandırın.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

Satın alma ekiplerine ve tedarikçilerle çalışan ekiplere ESG konularını yönetme yetkinliği kazandırın.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Tedarik ve tedarikçi senaryolarıyla risk ön incelemesini, durum tespitini, insan haklarını, kanıt taleplerini, katılımı ve düzeltici faaliyetleri ele alın.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

Sorumlu tedarik, tedarikçi yaşam döngüsü boyunca tutarlı kararlar gerektirir.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Role özgü rehberler, vaka çalışmaları ve takip araçları oluştururuz.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

ESG beklentilerini gerçek satın alma süreçleriyle ilişkilendiririz.

11
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

ESG Veri ve Raporlama Çalıştayları

ESG bilgilerini üreten ve kontrol eden ekipleri güçlendirin.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

ESG bilgilerini üreten ve kontrol eden ekipleri güçlendirin.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Veri sorumlularını gösterge tanımları, veri toplama, hesaplamalar, dokümantasyon, kalite kontrolleri, inceleme ve üst mercilere bildirim konularında eğitin.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

İyi kararlar ve açıklamalar, doğru ve tutarlı bilgilere dayanır.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Kararlaştırılan göstergeler etrafında veri rehberleri, alıştırmalar ve inceleme düzenleri geliştiririz.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

Raporlama gerekliliğinin yanı sıra her rakamın arkasındaki süreci de öğretiriz.

12
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

Sektöre Özel Eğitimler

ESG öğrenmesini seçilen sektörün operasyonel koşullarına ve değer zincirine uyarlayın.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

ESG öğrenmesini seçilen sektörün operasyonel koşullarına ve değer zincirine uyarlayın.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Rol ve sektör ihtiyaçlarını değerlendirin; ilgili vakaları, göstergeleri ve kanıt alıştırmalarını geliştirin; anlama ve uygulama düzeyini değerlendirin.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

Sektöre özgü örnekler, öğrenmeyi günlük kararlar ve risklerle daha ilgili hale getirir.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Kararlaştırılan sektör, hedef kitle ve öğrenme amaçları için özel programlar tasarlarız.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

Bu hizmetin kuruluşunuzda uygulanması için gereken kanıtları, sorumlulukları ve somut adımları bir araya getiririz.

13
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

ESG Stratejisi ve Yönetişim Çalıştayları

Ekiplerin öncelikleri rollere, planlara ve kararlara dönüştürmesine yardımcı olun.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

Ekiplerin öncelikleri rollere, planlara ve kararlara dönüştürmesine yardımcı olun.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Önemli konuları, hedefleri, yönetişimi, sorumlulukları, kontrolleri ve ölçütleri incelemek için ilgili birimleri bir araya getirin; kararlaştırılan eylemleri belgeleyin.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

Birimler arası uyum, politika ile uygulama arasındaki boşlukları azaltır.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Çıktıları ve takip sorumlulukları açıkça belirlenmiş çalıştaylar tasarlar ve yürütürüz.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

Yapılandırılmış tartışmayı uygulanabilir eylem planlamasıyla birleştiririz.

14
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

İnsan Hakları ve Sosyal Etki Eğitimi

Çalışanlar, topluluklar ve etkilenen kişiler üzerindeki etkilere ilişkin farkındalığı artırın.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

Çalışanlar, topluluklar ve etkilenen kişiler üzerindeki etkilere ilişkin farkındalığı artırın.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

İlgili senaryolar üzerinden etki belirlemeyi, etkilerin ağırlığını, paydaş katılımını, şikâyetlerin ele alınmasını, önlemeyi ve giderimi açıklayın.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

İnsanlarla ilgili riskler, bilgiye dayalı değerlendirme ve saygılı katılım gerektirir.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Yöneticiler, saha ekipleri ve tedarikçilerle çalışan personel için hedefli oturumlar sunarız.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

Etkilenen kişileri ve uygulanabilir müdahale süreçlerini öğrenmenin merkezine koyarız.

15
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

Rol Bazlı ESG Öğrenme Programları

Farklı birimler ve sorumluluk düzeyleri için yapılandırılmış öğrenme oluşturun.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

Farklı birimler ve sorumluluk düzeyleri için yapılandırılmış öğrenme oluşturun.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Rolleri ve yetkinlik boşluklarını haritalayın; öğrenme hedeflerini belirleyin; modüller, uygulamalı alıştırmalar ve eğitim takvimi oluşturun; sonuçları değerlendirin.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

Farklı ekipler, farklı düzeylerde ESG bilgisine ve araçlarına ihtiyaç duyar.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Yeniden kullanılabilir materyallerle aşamalı bir öğrenme programı geliştiririz.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

İçeriği kuruluşun sektörlerine, risklerine ve faaliyet modeline uyarlarız.

16
Eğitim ve Yetkinlik Geliştirme

Eğiticinin Eğitimi ve Bilgi Aktarımı

ESG öğrenmesini sürdürmek için kurum içi kapasite oluşturun.

Hizmetin Dayanağı

Kapsam

ESG öğrenmesini sürdürmek için kurum içi kapasite oluşturun.

Yöntem

Nasıl Çalışıyoruz?

Kurum içi eğiticileri; kolaylaştırıcı rehberleri, vaka örnekleri, uygulama oturumları, geri bildirim ve güncelleme süreçleriyle hazırlayın.

Bu Hizmet Neden Gerekli?

İş Gerekçesi

Kurum içi sahiplenme, öğrenmenin yaygınlaştırılmasını kolaylaştırır ve kalıcılığını artırır.

ESG360 Ne Yapar?

Somut Çıktılar

Materyaller sağlar ve belirlenen eğiticilere tekrar eğitim sunabilmeleri için rehberlik ederiz.

Neden ESG360?

Bütünleşik İş ve Teknik Bakış Açısı

Bilgi aktarımını kuruluşun gerçek ESG programı etrafında tasarlarız.

Yaklaşımımız

Anlamadan Günlük Uygulamaya.

01Anlayın

Ortak ESG bilgisi oluşturun.

02Hayata Geçirin

Role özgü kararları uygulayarak öğrenin.

03Yönlendirin

Sorumluları ve liderleri yetkinleştirin.

04Sürdürün

Yetkinlikleri günlük işe aktarın.

Neden ESG360?

Teknik Bilgi. Uygulanabilir Çözümler.

Bütünleşik Bakış Açısı

ESG önceliklerini işletmenizin yönetişim yapısı, teknik koşulları ve operasyonel gerçekleriyle ilişkilendiririz.

Açık ve İzlenebilir Kanıtlar

Bulguların anlaşılabilmesi ve eyleme dönüştürülebilmesi için incelenen bilgileri, varsayımları ve henüz giderilmemiş boşlukları açıkça ayırırız.

Uygulanabilir Sonuçlar

Teslim edilen çıktılar; sorumlulukları, sonraki adımları ve ilerlemeyi izlemek için gereken bilgileri ortaya koyar.

Uçtan Uca Hizmet Yönetimi ve Akredite İş Ortaklıkları

ESG360; kapsamın belirlenmesinden uygun iş ortaklarının seçimine, teknik faaliyetlerin koordinasyonundan raporlamaya ve nihai çıktıların teslimine kadar hizmet sürecinin tamamını yönetir. Akreditasyon, yasal yetkilendirme veya programa özgü tanınma gereken durumlarda hizmetler; ilgili kapsamda akredite laboratuvarlar ve yetkili kuruluşlar dahil olmak üzere akredite iş ortaklarımızla birlikte sunulur. ESG360 süreç boyunca tek iletişim noktanız olmaya devam eder; akreditasyon gerektiren faaliyetler ile resmî rapor, belge ve görüşler, ilgili iş ortağı tarafından geçerli akreditasyon veya yetki kapsamı dahilinde gerçekleştirilir ve düzenlenir.

Bizimle İletişime Geçin

Ekiplerinize ESG’yi Uygulama Yetkinliği Kazandırın.

Kimin eğitime ihtiyaç duyduğunu, hangi görevleri yerine getirmesi gerektiğini ve hangi ESG konularının öncelikli olduğunu ESG360 ile paylaşın.

ESG360 ile Görüşün